“低不成高不就”是一个常见的中文俗语，用来形容一个人在职业、生活或事业上处于一种不上不下、进退两难的状态。这个词语虽然字面意思简单，但背后却蕴含着丰富的社会现实和人生哲理。

首先，“低不成”指的是这个人无法达到较低层次的职位或目标，比如工资不高、工作内容不够轻松，但又无法胜任更高层次的工作；“高不就”则是指他也不愿意或者没有能力去追求更高的目标，可能因为缺乏经验、技能不足，或者对自己要求过高，导致无法实现理想的晋升或发展。

这种状态在现代社会中非常普遍，尤其是在职场竞争激烈、就业压力大的背景下。很多年轻人刚步入社会时，可能会因为学历、经验、技能等方面的限制，无法找到理想的工作，而一旦进入一个岗位后，又觉得发展空间有限，难以突破，从而陷入“低不成高不就”的困境。

那么，为什么会出现这种情况呢？一方面，可能是个人对自身定位不清，缺乏明确的职业规划；另一方面，也可能是外部环境变化快，行业门槛高，使得一些人难以跟上节奏。此外，部分人可能过于追求完美，不愿意接受“低起点”，结果错失了很多成长的机会。

面对“低不成高不就”的状态，最重要的是调整心态，认清现实，理性分析自己的优势与劣势。与其一味地抱怨现状，不如从当下做起，逐步提升自己，积累经验，为未来的发展打下坚实的基础。同时，也要学会灵活变通，适当降低期望值，先解决眼前的生存问题，再考虑长远发展。

总之，“低不成高不就”并不是一种不可改变的命运，而是一种需要正视和应对的现实。只要能够正确看待这个问题，并采取积极的行动，就有可能打破这种困局，走向更广阔的发展空间。